Работа в Santa Maria

Мы рады, что Вы рассматриваете AS Paulig Grupa в качестве своего потенциального работодателя! В Латвии в AS Paulig Group работает 24 человека, а всего в Paulig Group занято 2000 работников в 13 странах.

В компании "Paulig" мы гордимся нашей культурой, которая основана на наших трех ценностях, созданных нашими сотрудниками: оставаться любознательным, стремиться к совершенству и расти вместе. Нашу общую культуру, наш способ действовать и создавать что-либо совместно мы называем "Путем "Paulig" (Paulig Way). Мы — это более 2000 специалистов, работающих в 13 разных странах. Мы всегда ищем заинтересованных людей, которые стали бы частью нашей семьи великолепного вкуса и которые могут помочь нам в нашем путешествии в новое! Присоединяйтесь к нашему путешествию в компании "Paulig"!

Целеустремлённые и заинтересованные сотрудники являются наиболее важной составляющей в построении нашего будущего в новом. В компании "Paulig" мы постоянно измеряем вовлеченность сотрудников, целеустремленность и качества лидерства, и результаты показывают, что наши уровни вовлеченности в компании "Paulig" очень высокие.

• Кадровый потенциал: Нашей целью является укрепление способностей, компетенций и навыков сотрудников путем предоставления возможностей для обмена знаниями и развития компетенций. В рамках нашего процесса управления эффективностью в масштабах всей группы мы стремимся обеспечить успешное выполнение стратегии. Этот процесс обеспечивает нашим сотрудникам постоянные возможности для обсуждения эффективности своей работы и личного развития. В рамках наших внутренних образовательных программ "Taste Academy" ("Академия вкуса") и "Bean Society" ("Общество бобовых") наши сотрудники приобретают знания о вкусе и возможность тренировать и развивать свою кофейную мудрость, чтобы быть уверенными в том, что мы по-прежнему обладаем лучшим ноу-хау, и распространяем информацию о великолепном вкусе.
• Культура: Наша культура, "Путь "Paulig" (Paulig Way), - это то, как мы действуем и создаем что-либо здесь. Наши ценности являются неотъемлемой частью нашей культуры, и каждый год среди номинантов из числа сотрудников группы "Paulig" выбираются Послы Ценностей. Мы постоянно разрабатываем мероприятия, связанные с благополучием, для всей группы, уделяя особое внимание физическому, психическому и социальному благополучию. Наша цель состоит в том, чтобы энергетически поддерживать наших сотрудников на местах до начала рабочего дня, в течение его, и по окончании рабочего дня, а также, чтобы сотрудникам нравилось работать в "Paulig".
• Лидерство: Лидерские навыки являются ключевым фактором успеха всей организации, и мы прилагаем значительные усилия для развития управленческой работы и культуры лидерства.

Пожалуйста, направляйте свое CV по адресу электронной почты infolv@santamaria.lv.

Узнайте больше о AS Paulig Group как о работодателе: http://www.pauliggroup.com/careers/ , о ценностях наших работников, мотивационном пакете и манифесте.